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Le news
NOMINE
Campanari presidente designato di Confindustria Lecco e Sondrio
Guida il gruppo industriale di famiglia Cicsa di Beverate di Brivio (catene e accessori). In maggio l'assemblea
L'EDIZIONE 2024
Il 9 e 10 maggio il Family Business Forum: per due giorni Lecco al centro del capitalismo familiare
Appuntamento alla Camera di Commercio. Ideato e diretto da Maria Silvia Sacchi, giornalista economica e imprenditrice, è organizzato in collaborazione con Confindustria Lecco e Sondrio
VIALE DELL'ASTRONOMIA
Emanuele Orsini: chi è il nuovo presidente designato di Confindustria
A 19 anni i primi passi nell’azienda di famiglia, la Sistem Costruzioni (edilizia in legno e logistica industriale, 40 milioni di ricavi). Dal 2020 è ad della Tino Prosciutti
STORIA D'IMPRESA
Dal passato al futuro: 32 musei aziendali aprono le porte a 1.300 studenti di 12 regioni
Il progetto lanciato da Museimpresa (promossa da Assolombarda e Confindustria, che riunisce oltre 130 istituzioni) e dalla Liuc-Università Cattaneo
RICERCA UBS
Aumentano i neo-miliardari che ereditano il patrimonio di famiglia, ma uno su due non vuole subentrare nella gestione
Secondo il Billionaire Ambitions Report, 53 eredi in tutto il mondo hanno ricevuto 150,8 miliardi di dollari negli ultimi 12 mesi. E sette nuovi self-made man hanno raggiunto 84 miliardi di ricchezza
IL LIBRO
Macché società liquida. Qui si diffonde l’ansia permanente. Parola di Francesco Morace
Il narcisismo di massa e la sindrome del pallone gonfiato. Non conosciamo più né attesa né desiderio, ma solo agitazione, in un consumo perpetuo della nostra immagine sui social
IL PREMIO
L’imprenditore dell’anno EY è Marina Nissim, la regina (molto riservata) del largo consumo
Alla guida di Bolton group, 3,2 miliardi di ricavi con 60 marchi (Rio Mare, Simmental, Collistar). Riconoscimenti anche a Chiara Mastrotto, Dario Roncadin, Lorenzo Caminoli e...
FORMAZIONE A UNA SVOLTA
La didattica è tutta da inventare. A scuola e in azienda
L'attenzione degli studenti in classe è il problema numero uno. Tra ansie e stress. Occorre sviluppare i talenti e non accumulare nozioni. Anche per un futuro nel lavoro
IL LIBRO
Quando le aziende avevano una cover (per gli azionisti e i finanziatori)
Cristina Rossello, grande collezionista e avvocata patrimonialista, pubblica una rassegna di titoli di credito navale. E scopre che...
L'iniziativa
Investindustrial e Bocconi lanciano gli Anna Bonomi Women Award
Stanziati 1,5 milioni per borse di studio da assegnare in più anni. Le prime tre a partire dall'anno accademico 2024/2025
LE PRIORITÀ DEL PAESE
Cosa serve all’Italia? Butera, Leonardi e Manfredi in coro: manca la cultura dell’organizzazione
Mettere insieme soggetti privati e pubblici in coordinamento. E chiedere all'Europa più coraggio nello scacchiere mondiale e nel continente. Con tanti Pnrr
IL LANCIO DI 2100 VENTURES
Alessandro Benetton a caccia di start-up tra Londra e Milano
Capitale iniziale 30 milioni. E un team di giovani advisor già affermati. «Vogliamo essere un investitore paneuropeo dal cuore italiano». Nel mirino società nei settori del cloud computing, B2B, climate tech e...
GESTIONE D'IMPRESA
Gabriella Fraire (Anra): Troppi rischi in azienda e fuori, qui serve un dirigente dedicato
Il congresso dei mille risk and insurance manager italiani a Milano. Tutto dedicato alla sostenibilità e alle sfide del futuro. Come spiega la vicepresidente della categoria
IL LIBRO
Vi racconto i segreti di un vero padre di famiglia (e di azienda): Ennio Doris
Sara Doris ripercorre i valori e le emozioni alla base del successo del fondatore di Banca Mediolanum nella vita privata e nel lavoro
VENTURE CAPITAL
Fondo Cysero, arriva il key manager
Sandro Etalle nominato nella società di investimenti in robotica e cybersecurity promosso da Avm Gestioni e Kilometro Rosso
L'indagine del Wsj. La situazione italiana
Le “Grandi dimissioni”? Sono finite
Nel 2022 il 62,3% dei lavoratori si è dichiarato soddisfatto, rispetto al 60,2% del 2021, il livello più alto dall’inizio dell'indagine nel 1987. Marco Leonardi: adesso opportunità per i giovani
Analisi
Il Caso WeWork è il segno che anche la sharing economy sta cambiando
Per il sociologo Morace è l’estrema conseguenza della concezione del non-possesso: non abbiamo bisogno di nulla di fisico, nemmeno di un luogo dove ritrovarci
IL LIBRO
Privatizzazioni: se la classe dirigente recitasse il mea culpa…
L'analisi da dentro il sistema di Pietro Modiano (banchiere) e Marco Onado (docente, ex commissario Consob) per il Mulino con "Illusioni perdute"
Il libro
“Le ossa dei Caprotti”, quasi un manuale degli errori da non fare in famiglia
Giuseppe Caprotti ricompone la storia di un grande successo imprenditoriale costruito sulle macerie di una famiglia
INCHIESTA DEL NEW YORK TIMES
L’ascensore sociale del sogno americano si è fermato nelle migliori università
Ricerca Opportunity Insights: I ragazzi provenienti dall’1% più ricco del Paese hanno il doppio delle probabilità di entrare nei migliori atenei: Brown, Harvard, Cornell, Princeton, Dartmouth, Yale, Columbia e...
LA NAUTICA DOPO I SALONI
Sono di famiglia 27 super-cantieri italiani su 34 (oltre i 20 milioni di fatturato)
Come Permare di Sanremo, con tre generazioni al vertice. Barbara Amerio, l'amministratrice delegata, ne spiega i vantaggi. L'analisi dell'Osservatorio Aub
GRANDI GRUPPI
Marc Puig, ecco perché un socio esterno fa bene alle aziende di famiglia
Il gruppo spagnolo riflette su una possibile quotazione o l’ingresso di un fondo per evitare cortocircuiti. “A volte le aziende familiari possono iniziare a morire lentamente e nessuno all’interno dell’azienda ne è consapevole. Se sei responsabile nei confronti degli investitori queste cose possono essere notate”
SPONSORIZZAZIONI SPORTIVE
Menarini punta all’Europa con le Volpi Rosse
L'industria farmaceutica sostiene da 12 anni il basket in carrozzina con la squadra di Firenze. «Che porta avanti i valori fondamentali del gruppo», ricordano i fratelli Aleotti
LA MANOVRA DEL GOVERNO
Ecco la nuova legge di bilancio firmata Giorgetti
Tra le novità importanti, global minimum tax, incentivi al re-shoring, crediti d'imposta, garanzie pubbliche sugli investimenti delle imprese e...
L'INCHIESTA DEL FINANCIAL TIMES
E se fosse il momento di chiamare un co-Ceo in azienda?
Una analisi di Harvard Business Review mostra che la governance duale serve per migliorare le performance delle grandi imprese. Ma solo a certe condizioni...
L'INCHIESTA DEL WSJ
Adesso la Cina scopre la fuga dei cervelli all’estero (sempre meno verso gli Usa)
Sono andati nelle migliori università in patria e in Occidente, hanno fatto carriera a Pechino, Shanghai e Shenzhen e ora vivono e lavorano in Usa, Europa, Giappone, Australia. Anche perché Xi Jinping...
